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出版学院分团委简介

组织介绍

出版学院分团委紧紧围绕着“以学生为主体,着重开展基层工作”的指导思想展开活动,在传承中发展,在创新中提升,结合实际,有组织、有计划、有目的地开展工作。担负着团结和教育我院广大青年学生,执行党的青年工作方针,创造性的开展团工作的任务。



机构部门

出版学院分团委以书记处为领导核心,现有14名执委、24名干事。常设部门有组织部、宣传部、科技实践部、志愿者部、办公室部5个部门。各部门机构各司其职,分工明确,积极响应校团委的号召,努力完成上级组织布置下来的各项任务,准确向各个团支部传达正确思想和精神。


机构职能

一、组织部

出版学院成立院分团委后,通过建立健全各项制度,将组织部的各项工作切实有序的开展起来。组织部负责学院团员的管理、考核、奖励、处分及学院团建工作、开展团学干部培训与团员思想教育工作。

出版学院分团委组织部全面负责我院的学生团建工作,负责团费的收缴,团籍的管理,团的文书档案立卷、归档工作;对团员进行统计资料的收集、管理和更新工作;负责团组织生活开展情况,加强学生的政治思想引导,领导各班团支书做好团员的发展和审批工作;同时也要做好团员的统计工作及年度团员评议工作。组织部会于每年举办分团委主题团日活动,结合重大纪念日组织团内重要的主题教育活动,并协助抓好团校的培训工作,组织好分团委内部人员的政治学习,同时也会组织完成新生演讲比赛等一系列分团委经典活动。针对严格的组织纪律,组织部制定例会制度,每周至少给干事开一次例会,培养部门干事,每次例会交代任务和总结,并按照干事考评制度对本部门干事进行考评


二、宣传部

宣传部是出版学院分团委下设的团学工作宣传窗口,主要负责广大团员青年的思想宣传、信息传达和舆论引导工作,它立足学院实际,积极打造和维护各种媒介、网络平台,充分利用各项软件、技术,对学院学生工作进行全方位报道,畅通学生信息了解渠道,扩大学院影响力。

宣传部通过多种途径,报道院内动态,了解和反映广大同学的思想情况,积极开展有关宣传教育方面的工作;它需积极与分团委各个部门配合,做好分团委举办的各项活动的工作;负责分团委微信公众号的日常更新工作,保证消息及时、可靠;并积极关注校团委,共同做好大型活动的宣传工作;负责各部门活动前海报、横幅的制作与布置工作;同时也需定期对部员进行必要的培训,以确保每位成员都能够具备宣传工作所必需的能力和素质;针对严格的组织纪律,宣传部制定例会制度,每周至少给干事开一次例会,培养部门干事,每次例会交代任务和总结并按照干事考评制度对本部门干事进行考评。


三、科技实践部

科技实践部负责组织学生科技活动、活跃学术文化氛围、提供校园学习交流平台,充分整合和利用校内外资源,指导学院学生开展各类科技活动。积极开展大学生科研创新活动,组织同学参加学校的各项科技活动,做好科技项目活动申请和筹办工作,积极自主开展科技活动,带动同学们学习,全面提高同学的学科、科技素养。同时,科技实践部是我院系结合学科专业特点,组织和引导学生走向社会,参加各种社会实践活动,在实践中积累社会经验,实现自我的部门。

科技实践部负责组织完成大学生课题、暑期实践活动通知收材料、科研立项的申报、中期&结项答辩总结收材料、第二课堂的审批等工作。其次科技实践部努力做好大学生学科建设相关工作,通过平台等方式传播学科信息,浓厚我院科技创新氛围。针对严格的组织纪律,科技部制定例会制度,每周至少给干事开一次例会,培养部门干事,每次例会交代任务和总结并按照干事考评制度对本部门干事进行考评。


四、志愿者部

志愿者部负责出版学院分团委志愿活动的开展与建设,通过组织和指导全院青年志愿者服务活动,为社会和广大师生提供形式多样、内容丰富的青年志愿服务活动,帮助他人,完善自己,增强青年大学生的奉献精神和服务理念。

志愿者部于每年开展完善学院大学生志愿者招募及注册活动;辅佐校团委进行志愿活动的宣传与招募,参与社会志愿服务,开展校内志愿服务。于院内开展各项志愿活动,如成立出版学院特色“考研助力团队”。针对严格的组织纪律,志愿者部制定例会制度,每周至少给干事开一次例会,培养部门干事,每次例会交代任务和总结并按照干事考评制度对本部门干事进行考评。


五、办公室部

办公室部是隶属于出版学院分团委的一个基本部门,主要担负着分团委各部门协调、沟通的重要角色。作为分团委内部的枢纽部门,它是维持分团委正常运转,加强完善分团委内部建设的部门。

办公室部需要协助分团委书记、副书记处理好分团委内部各项事物,协调好并辅助分团委各部门开展相应工作;在认真完成团委布置的各项工作的同时协助各部门拟定各项活动的工作计划和工作总结,督促落实分团委的各项规范,使之健康有序地开展。与此同时,办公室部需做好各项会议记录,管理好团内资金等各方面的具体事务。针对严格的组织纪律,办公室部制定例会制度,每周至少给干事开一次例会,培养干事的能力,带动干事完成分团委的工作与任务并按照干事考评制度对本部门干事进行考评。